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5 façons dont les meilleures équipes de football utilisent les données pour gagner

9 novembre 2021

Data et ceux qui travaillent dans le football entretiennent une relation symbiotique depuis de nombreuses années. Les ligues, les équipes et les praticiens disposent désormais d'une mine de données qu'ils utilisent pour influencer leurs stratégies de performance. Les technologies portables, comme Catapulte Vector, ont rendu de plus en plus facile l'obtention des données spécifiques aux athlètes qui ont un impact sur les performances.

Désormais, les managers, les coachs et les analystes sont mis au défi de transformer cette richesse de données en informations exploitables. En réponse à ce défi et pour aider les entraîneurs et les équipes en herbe à libérer leur potentiel, Catapult a récemment organisé une série de webinaires en quatre parties, intitulée « Empower Your Team With Data ».

La quatrième partie de la série mettait en vedette Paul Balsom, incroyablement expérimenté, qui a travaillé dans le football pendant plus de 25 ans avec le Bolton Wanderers FC, le Southampton FC et le Leicester City FC. Au cours de sa carrière, il s'est régulièrement entouré de données, de technologie et de science et a défendu tout ce qui fait progresser les performances du football. Balsom siège actuellement au sein du groupe consultatif sur la condition physique de l'UEFA.

Tout au long de son webinaire, Balsom a réfléchi à sa carrière, à l'industrie du football, à la meilleure façon de développer les entraîneurs, avant de finalement conclure avec des informations sur la technologie et les innovations récentes. Regardez la quatrième partie de la série ci-dessous :

Webinar Insights : cinq façons dont les meilleures équipes de football utilisent les données pour gagner

  • Découvrez comment d'autres sports utilisent les données

"J'ai déjà examiné un certain nombre d'équipes de Formule 1, et elles disposent d'une quantité insurmontable de données avec plus de 200 personnes travaillant sur deux voitures et deux pilotes", a déclaré Balsom.

« L'entraînement devrait simuler des exemples de jeu, de sorte que les autres sports ne reflètent pas nécessairement à cet égard, mais surveiller la façon dont les autres équipes sportives utilisent les données est intéressant et perspicace. »

  • Travaillez avec une philosophie unifiée, mais encouragez le défi

« Je préfère travailler dans une équipe de 'non-conformistes' et de ceux qui ne pensent pas comme moi. Différentes perspectives de coaching, de performance et de données sont essentielles pour remettre en question le statu quo et garantir que vous êtes progressif », a expliqué Balsom.

« Encouragez la diversité de pensée au sein de votre équipe. Cela dit, il faut être créatif en accord avec la philosophie de votre équipe collective. Ne soyez pas différent pour un intérêt différent, soyez différent parce que cela vous permet de voir et de faire les choses d'une manière positivement différente.

  • Ralentissez, acquérez de l'expérience et améliorez votre éducation

Parfois, les futurs entraîneurs veulent être dans l'espace élite le plus rapidement possible, peut-être avant d'être prêts. Mais parfois, ce n'est pas la meilleure option.

Balsom a déclaré: "Passez du temps dans les ligues inférieures et au niveau local pour acquérir l'expérience nécessaire avec les données, afin que vous soyez prêt à gravir les échelons de la performance."

Coacher l'ego est un autre obstacle à la progression. Balsom a expliqué que les entraîneurs devraient s'appuyer sur des spécialistes et permettre à ceux qui connaissent mieux leur domaine d'influencer la prise de décision.

Au fur et à mesure que vous progressez dans votre carrière, « il est important d'apprendre que vous ne pouvez pas tout faire. Vous avez besoin de spécialistes – nutritionniste, psychologue, physiothérapeute – pour vous aider à maximiser votre utilisation des données et, par conséquent, vos performances », a déclaré Balsom.

En vous appuyant sur des spécialistes, vous pouvez ensuite consacrer du temps à développer votre formation pour répondre aux changements de l'industrie.

"Par exemple, vous pourriez améliorer votre compréhension de l'entraînement d'une équipe féminine ou de jeunes, en apprenant les défis auxquels elles sont confrontées", a déclaré Balsom.

  • Gérer efficacement les transitions

Trop régulièrement, les chefs d'équipe vont et viennent, ce qui peut être difficile à naviguer pour le personnel laissé pour compte.

"Cela ne signifie pas que l'équipe de performance derrière le manager doit quitter le club … les entraîneurs et les équipes doivent travailler de manière plus durable à long terme", a déclaré Balsom.

Pour ce faire, les entraîneurs doivent effectuer des analyses régulières des besoins de l'équipe pour comprendre quelles ressources sont nécessaires et où. 

« L'audit est un domaine dans lequel nous devons tous être meilleurs pour nous assurer que vous disposez des bonnes ressources pour une utilisation et des performances efficaces des données », a expliqué Balsom.

Cet audit doit également être effectué avec chaque équipe d'un club, de la première équipe aux équipes de jeunes. Pourquoi? Balsom a déclaré : « cela permet aux entraîneurs de club de collaborer, de planifier toute mise en œuvre et d'évaluer tout changement nécessaire… permettant aux entraîneurs des équipes de jeunes d'apprendre et de s'améliorer de manière égale.

  • Surveillez objectivement vos athlètes

« Ne vous concentrez pas uniquement sur les métriques basées sur la distance, comme la distance totale de sprint. Au lieu de cela, concentrez-vous sur des mesures basées sur le temps et l'intensité », a déclaré Balsom. Ces mesures reflètent plus étroitement les résultats clés des performances du football.

Il a ajouté que les entraîneurs devraient également expérimenter, "mais aussi présenter les métriques qui correspondent à ce que le manager veut voir et comprendre".

Balsom recommande d'utiliser Profil de mouvement pour le football pour mesurer objectivement les performances d'un joueur de football.

"Le profil de mouvement aide les entraîneurs à comprendre clairement l'intensité/la durée des mouvements spécifiques au football, et en particulier les micro-mouvements et leur influence sur la charge de travail des athlètes", a-t-il déclaré.

« Complétez votre utilisation du profil de mouvement avec les mesures traditionnelles demandées par votre responsable. Les métriques GPS traditionnelles sont limitées par leur capacité à suivre à l'intérieur, tandis que le profil de mouvement utilise des capteurs inertiels dans l'appareil Vector, vous permettant de suivre partout où vous vous entraînez.

Profil de mouvement pour le football

Présentation de la nouvelle norme pour la surveillance de la charge de travail sur le terrain :

Le football est un sport multidirectionnel dynamique avec des périodes d'activité de faible intensité entrecoupées de périodes intermittentes de mouvements de haute intensité. C'est ce qu'on appelle le travail mécanique. Avec le profil de mouvement pour le football, Catapult quantifie la composante mécanique du football.

Pour vous renseigner sur le profil de mouvement, Cliquez ici.