« Mettre en valeur les femmes dans des rôles de performance sportive… est ce qui augmentera le pourcentage de femmes pratiquantes » : Récapitulation de 18 entretiens avec Women in Sport

Au cours des 12 derniers mois, nous avons discuté avec les praticiens qui ont ouvert la voie aux femmes dans la performance sportive. Vous trouverez ci-dessous des liens vers 18 histoires avec 18 femmes puissantes, travailleuses et innovantes qui nous inspirent. 

1. Tania Gallo

Scientifique en chef du sport, North Melbourne FC – L'Australie domine le football

"Savoir que vous travaillez pour quelqu'un qui fait confiance à votre travail et apprécie votre opinion tout en étant capable de vous défier, et est votre plus grand défenseur, est une position que je me rappelle de ne pas prendre pour acquise."

Potence discute plus :

  • Au bon endroit au bon moment
  • Melbourne FC
  • Priorisation et persévérance
  • Culture scientifique du sport
  • L'avenir

 

2. Tahlaya Eggers

Scientifique du sport, Parramatta Eels – Ligue nationale de rugby (LNR)

« Le taux de croissance technologique dans l'industrie est rapide. À son tour, le niveau d'analyse des données augmentera, obligeant les praticiens à développer un ensemble de compétences plus avancées. Au fur et à mesure que les données et les exigences d'analyse du travail progressent, le besoin d'interprétation dans la pratique directe est maintenu.

 

3. Suzy Russel

Chef de projet en santé mentale, Queensland Rugby Union

"Beaucoup d'athlètes d'élite sont considérés comme des héros et des modèles - nous devons faire en sorte qu'il soit plus acceptable pour eux de prendre en charge leur santé mentale au cours de leur carrière." 

En référence à le rugby, Russel mentionne :

  • L'importance de la santé mentale
  • Recherche sur la fatigue mentale
  • La différence entre les sexes
  • Soutien et mentors
  • Valeur humaine

 

4. Dre Shona Halson

Professeur associé à l'École des sciences du comportement et de la santé, Université catholique australienne

"J'ai toujours plaisir à voir les doctorants que j'ai encadrés, décrocher des emplois et faire du bon travail dans le monde du sport". 

 

5. Rachel Finley

Scientifique en chef du sport, Tasman United – Football

"Mettre en valeur les femmes dans les sciences du sport et les rôles de performance sportive, et faire prendre conscience visuellement aux autres étudiantes que cela peut être réalisé, est ce qui augmentera le pourcentage de femmes pratiquantes."

Finlay discute :

  • Mettre un pied dans la porte
  • Succès en coupe du monde
  • Égaliser le terrain de jeu
  • Ouverture et inclusivité

 

6. Natalia Bittencourt

Physiothérapeute, comité scientifique de la Conférence mondiale du CIO sur la prévention des blessures sportives

"En travaillant avec deux autres physiothérapeutes et médecins du sport, nous avons terminé un processus de surveillance fondé sur des preuves et amélioré la fonctionnalité de ces athlètes de telle manière qu'au début de la saison, ils ne sautaient que 10 fois dans un match, mais ont terminé la saison en réalisant 90 par match.

 

7. Naomi Datson

Maître de conférences en analyse de la performance sportive, Université de Chichester

"Vous travaillez avec beaucoup de personnes différentes, l'intelligence émotionnelle est donc indispensable. Si vous ne pouvez pas former la relation en premier, vous n'avez aucun espoir de les diriger du point de vue des sciences du sport.

 

8. Michelle Truncali

Entraîneur adjoint de force et de conditionnement, Université de Notre Dame

"La performance sportive n'était pas comme je l'imaginais. Au départ, je pensais qu'il s'agirait simplement de «prendre des choses et de les poser», mais je n'aurais pas pu me tromper davantage.

 

9. Kate Starré

Responsable de la haute performance, Fremantle Dockers (AFLW)

"La chose la plus importante du point de vue du développement physique est de s'assurer que les athlètes ALFW sont correctement conditionnés pour pratiquer un sport de contact à grande vitesse. Avec une période aussi courte [huit semaines pour les équipes non VFLW], il est impératif de ne pas perdre de précieuses minutes.

 

10. Julia Vergueiro

Président, Pelado Real Futebol Clube

« Je ne me souviens pas de beaucoup de filles qui jouaient au football quand j'étais jeune ; Je me suis toujours senti comme le seul qui se souciait vraiment du jeu. »

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11. Hannah Jowitt

Analyste des parcours internationaux, England and Wales Cricket Board

"Bien sûr, il y a quelques stéréotypes de genre qu'il a fallu briser, en particulier au début de ma carrière et dans mes rôles de stagiaire, mais j'ai eu beaucoup de chance d'avoir d'excellents mentors."

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12. Georgie Bruinvels

Chercheur scientifique, Orreco

« Nous nous battons pour que l'athlète féminine soit entendue. Cela reflète en grande partie le manque de financement et la nature intimidante de toute la région. 

Bruinvels discute :

  • Programmes d'athlètes féminines
  • Allier recherche et sciences appliquées
  • Faire face aux barrières
  • Ce que l'avenir nous réserve

 

13. Cheryl Cox

Entraîneur de performance athlétique, Université de Californie-Berkeley

« Vous ne pouvez pas devenir un champion sans une reddition de comptes brutale. En enseignant aux athlètes comment s'approprier et responsabiliser, vous créez des individus résilients qui possèdent les compétences nécessaires pour être excellents dans le sport et dans la vie.

 

14. Alivia del Basso

Entraîneur de force et de conditionnement, West Coast Eagles (AFLW)

« L'évolution de la science et de la technologie a été folle. Je pense que vous seriez idiot de ne pas l'utiliser si vous en avez l'occasion. 

 

15. Alice Sweeting

Scientifique du sport, Western Bulldogs

« Je préfère le terme « intégration travail-vie personnelle » plutôt que « équilibre travail-vie personnelle » et j'essaie toujours d'encourager les doctorants que je supervise à prendre du temps pour les choses qu'ils aiment, ainsi qu'à prendre des pauses et à se reposer suffisamment. »

Sucrer mentionne:

  • Les Bouledogues de l'Ouest et le milieu universitaire
  • L'équilibre travail-vie
  • L'avenir des sciences du sport
  • Succès et inspiration
  • Conseils de séparation

 

16. Minky Tchabalala

Responsable des sciences du sport, Université de Johannesburg

« Vous devez être axé sur les objectifs. Ce ne sera pas facile. J'entre, je fais mon travail. Je ne prends pas les choses personnellement. Ne donnez à personne une raison de remettre en question vos capacités. 

 

17. Mar Álvarez

Responsable de la force et du conditionnement, équipe nationale espagnole de rugby

"Chacun a un style de coaching unique. Vous devez vous demander : comment vos athlètes réagissent-ils à votre approche ?

Ver version en espagnol

 

18. Heidi Thorton

Responsable des sciences du sport, Gold Coast Suns – L'Australie domine le football

"Je pense que le plus grand défi en tant que femme dans cette industrie est en fait de décrocher un rôle sûr."

Thornton discute :

  • Transition de la LNR à l'AFL
  • Défis rencontrés
  • L'impact du coronavirus
  • S'adapter au changement

 

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