Catapult
Блог

5 шагов к успеху в управлении спортсменами

13 сентября 2021 г.

Вступление

Данные становятся все более ценным ресурсом в мире современного спорта. Поскольку команды стремятся получить конкурентное преимущество над своими соперниками, доступ к объективной информации жизненно важен для организаций, которые стремятся принимать обоснованные решения о производительности.

Распространение данных принесло много пользы спортсменам и командам, но также создает ряд проблем. Поскольку клубы работают с постоянно растущими объемами информации, управление, синтез и распространение этих данных могут стать сложными и трудоемкими. Столкнувшись с несколькими потоками данных и разрозненными структурами, важные идеи легко теряются в потоке информации и нарушенных коммуникациях.

Технологии управления спортсменами, разработанные для улучшения понимания, обмена и реализации идей, помогают командам оптимизировать процессы и, в конечном итоге, принимать более обоснованные решения. Эта статья в блоге, которая поможет вам ускорить процесс управления спортсменами, описывает пять основных областей, которые следует учитывать всем командам, пытаясь улучшить администрирование и передачу данных.

Если вы новичок в управлении спортсменами, мы надеемся, что эта статья окажется для вас полезной, поскольку вы привыкнете к задаче и начнете создавать новые функции в своем клубе. Надеюсь, что если вы более опытны, это послужит немного освежением или даже напоминанием о том, как далеко вы продвинулись!

-> Загрузите нашу бесплатную электронную книгу: 5 шагов к успеху в управлении спортсменами

5 шагов к успеху-AMS-1

Совместите персонал и отделы

Одним из основных мотивов инвестирования в системы управления спортсменами является желание устранить разрозненность и обеспечить эффективное общение сотрудников и работу на основе согласованных наборов данных. Когда есть несколько каналов данных, информирующих о вашей спортивной науке, анализе производительности и медицинских операциях, может быть сложно добиться согласованности между отделами и процессами.

Основным преимуществом системы управления спортсменами является ее способность упростить управление организационной согласованностью и согласованностью данных. Консолидируя все свои данные на центральной платформе, вы можете способствовать большей прозрачности, чтобы сотрудники могли видеть все данные, относящиеся к их ролям.

Когда дело доходит до консолидации данных и согласования нескольких команд и отделов, Университет Бэйлора использует систему управления спортсменами Catapult для улучшения в этих важнейших областях.

«Catapult - это продукт, который объединяет широкий спектр инновационных технологий, которые мы используем во всех 19 наших спортивных программах NCAA», - сказал Кенни Бойд, старший помощник директора по здоровью и благополучию студентов-спортсменов. «Возможность иметь все наши данные, информацию и инструменты планирования на одной платформе означает, что мы можем лучше понимать и управлять нашими знаниями о здоровье и благополучии студентов и спортсменов».

Этот тип согласования может быть дополнительно поддержан улучшением методов связи. Естественно, эффективные процессы управления спортсменами должны быть направлены на то, чтобы собрать все заинтересованные стороны на одной странице, способствуя, по возможности, более открытому общению. Внедрение интегрированных сообщений, календарей и предупреждений - это некоторые быстрые победы, которые могут служить отправной точкой для этих улучшений, а также помогают преобразовать обмен и применение данных в краткосрочной перспективе.

-> Загрузите нашу бесплатную электронную книгу: 5 шагов к успеху в управлении спортсменами

5 шагов к успеху-AMS-2

Сгенерировать бай-ин спортсмена

Как и при внедрении любого нового процесса, возможность получить поддержку от ваших спортсменов является ключом к поддержанию его успеха в вашей организации. Без стратегии вовлечения игроков в систему управления спортсменами маловероятно, что они будут полностью сотрудничать, чтобы помочь вам максимально раскрыть потенциал этой технологии.

Хорошая новость в том, что есть много способов привлечь внимание ваших спортсменов. В системе управления спортсменами Catapult, например, вы можете заставить игроков отправлять свои собственные оценки здоровья и RPE через мобильное приложение.

Такое вовлечение спортсменов помогает им почувствовать себя активными участниками процесса анализа. В свою очередь, это может привести к тому, что они будут больше интересоваться вашей работой, сценарий, который может создать для вас возможности для дальнейшего обучения своих спортсменов и помочь им лучше понять причины, по которым вы делаете то, что вы их просите.

Еще одно средство получения поддержки - централизация ваших коммуникаций и улучшение способов распространения информации среди игроков и персонала. Система управления спортсменами предлагает функции обмена сообщениями на мобильных устройствах и планшетах, помогая вам связаться со своими игроками с помощью технологий, которые им наиболее удобны.

Такое общение со своими спортсменами дает им возможность отправлять и просматривать информацию знакомым и понятным способом. Сделав процесс управления спортсменами максимально удобным для пользователя, вы можете поощрять положительные привычки, которые помогут привлечь внимание и сделать вашу работу намного более эффективной.

В конечном итоге успех ваших процессов управления спортсменами может оставаться или падать в зависимости от уровня поддержки вашей команды. Прежде чем вы начнете внедрять новые технологии и процессы, всегда стоит подумать о том, как лучше всего вовлечь свою группу в работу, которую вы планируете выполнять.

-> Загрузите нашу бесплатную электронную книгу: 5 шагов к успеху в управлении спортсменами

5 шагов к успеху-AMS-3

По возможности автоматизируйте рабочие процессы

Общеизвестно, что в среде командных видов спорта не хватает времени, и персоналу часто приходится выполнять технические и трудоемкие задачи в срок. Когда мы разговариваем с аналитиками и спортивными учеными в клубах, мы постоянно слышим, что чрезмерное количество времени тратится на выполнение черных задач, что сокращает время, доступное для передачи идей, которые могут действительно повлиять на производительность.

Одним из основных преимуществ внедрения системы управления спортсменами является возможность автоматизировать значительную часть рабочего процесса. За счет автоматизации различных процессов отчетности и интеграции, а также предоставления спортсменам возможности участвовать в сборе своих собственные данные о самочувствии, такие платформы, как система управления спортсменами Catapult, могут сэкономить вам часы и дать персоналу больше времени, чтобы существенно повлиять на производительность команды.

Команды, работающие в самых разных видах спорта, уже обнаруживают, что этот тип автоматизации повышает эффективность организации. Например, чемпионы Национальной баскетбольной лиги 2018 года Мельбурн Юнайтед заметили значительные улучшения во внутренних процессах управления спортсменами.

«В спорте высших достижений все, что может сэкономить время, ценно на вес золота», - говорит менеджер High Performance Manager в Melbourne United. «Таким образом, возможность синхронизировать данные нашего носимого устройства прямо с системой управления спортсменами Catapult, не беспокоясь об импорте или экспорте файлов CSV, это было огромным преимуществом, которое я увидел в системе Catapult. Объединение всех данных команды в одном месте позволяет мне более эффективно распоряжаться своим временем ».

По мере того, как вы собираете и анализируете все больше и больше информации, возможность оптимизировать рабочие процессы с данными и сэкономить время становится все более важной. Независимо от того, насколько простой может быть ваша настройка управления спортсменом, даже небольшие улучшения эффективности ваших процессов могут положительно повлиять на применение и обмен ключевыми идеями.

-> Загрузите нашу бесплатную электронную книгу: 5 шагов к успеху в управлении спортсменами

5 шагов к успеху-AMS-4

Установите четкий научный процесс

Инструменты для улучшения управления спортсменами и мониторинга результатов - это всего лишь инструменты. Без эффективных процессов и практических знаний они вряд ли окажут существенное влияние на вашу организацию.

Когда дело доходит до внедрения системы управления спортсменами, важно что они вводятся в рамках последовательного научного процесса. Когда мы говорим об этом типе процесса, мы имеем в виду возможность использовать выбранные вами инструменты для измерения, анализа, обучения и улучшения.

Если вы сможете создать эффективный рабочий процесс с данными в своей организации, то вы окажетесь в наилучшем положении, чтобы максимально использовать преимущества, которые технологии управления спортсменами могут иметь для вашей команды.

Вот что вы, возможно, захотите учесть на каждом этапе процесса:

МЕРА

Хороший первый шаг - установить метрики, которые вы хотите отслеживать, а затем построить рабочий процесс, который гарантирует, что они будут измеряться и передаваться в вашей организации единообразно.

АНАЛИЗИРОВАТЬ

Важно принять решение о том, какие платформы и процессы лучше всего подходят для хранения и анализа собираемых вами данных. После создания важно, чтобы рабочий процесс соблюдался всеми отделами для обеспечения согласованности в способах обработки информации.

УЧИТЬСЯ

Если вы не извлечете уроки из своего анализа, тогда вообще нет смысла делать это. Когда вы устанавливаете свой процесс анализа, важно, чтобы вы наметили, как идеи будут делиться, пониматься и использоваться в различных группах в клубе.

УЛУЧШАТЬ

Изучение результатов вашего анализа упрощает определение областей, требующих улучшения, как на поле, так и за его пределами. Позволяя данным направлять процесс принятия решений, вы можете быть уверены, что объективно сосредотачиваетесь на тех областях, в которых вы можете оказать наибольшее влияние.

Заложив фундамент, необходимый для каждого из этих четырех шагов, вы создадите оптимальные условия, необходимые для того, чтобы система управления спортсменами оказала положительное влияние на спортивные результаты и здоровье организации.

-> Загрузите нашу бесплатную электронную книгу: 5 шагов к успеху в управлении спортсменами

Избегайте редукционистской ловушки

В организациях, которые борются с разрозненной информацией и плохой коммуникацией, одна из самых больших проблем, которые мы видим, - это тенденция к редукционизму.

В контексте спортивной науки и спортивных достижений редукционизм проявляется в узком акценте на специализации без понимания всей картины. Например, невозможно полностью понять, почему спортсмен может бороться с определенной медицинской проблемой, не зная истории своих травм. Если спортивные ученые не имеют доступа к определенной медицинской информации или медицинский отдел не имеет доступа к данным о производительности, то они принимают решения, не зная всей истории.

Решения для управления спортсменами могут сыграть важную роль в том, чтобы помочь вашей организации избежать этой редукционистской ловушки. Повышая информационную прозрачность и открывая новые каналы связи, система управления спортсменами позволяет вам применять более целостный подход к мониторингу спортсменов.

Соревнуясь в Национальной лиге регби (NRL), «Титаны Золотого берега» в первую очередь используют систему управления спортсменами Catapult для улучшения контроля и информирования о травмах и производительности. Используя решения по управлению спортсменами для картирования травм и понимания факторов риска для отдельных лиц, различных позиций и команды в целом, «Титаны» предпринимают шаги для защиты от редукционизма.

«Функция медицинской отчетности была великолепна, поскольку она позволила нам получить представление о наших травмах и понять, как они произошли и в каких частях тела», - сказал Адам Рассел, бывший главный физиотерапевт в Titans. «Это позволяет нам вести хорошие дискуссии как с обучающим, так и с тренерским составом, чтобы уменьшить риск травмы ».

Когда вы инвестируете в инструменты для получения ценной информации, основанной на данных, крайне важно максимально повысить их эффективность. Принимая во внимание уровень сложности, избегая редукционизма и предоставляя всем сотрудникам видимость данных, которые им необходимы для принятия наилучших возможных решений, вы только улучшите производительность своей организации (как на местах, так и вне их) в долгосрочной перспективе.

«Поиск простых - если не простодушных - решений сложных проблем является следствием неспособности эффективно справляться со сложностью» - Рассел Л. Акофф.

-> Загрузите нашу бесплатную электронную книгу: 5 шагов к успеху в управлении спортсменами