管理
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木板
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阿迪尔·希夫曼
执行主席Catapult 执行主席 Adir Shiffman 博士在多家科技公司拥有丰富的 CEO 和董事会经验。
Adir 的专长在于为制定战略计划提供帮助;提供战略咨询服务,包括并购和重组;并与 Catapult 的高级管理层合作执行这些计划。
阿迪尔目前在多个董事会任职,包括作为 ASX 上市的 Disruptive Investment Group Limited(ASX:DVI)的非执行主席、Global Reviews 的创始人和非执行主席以及 StartHere 的创始人和非执行主席.com.au。
Adir 于 1999 年毕业于莫纳什大学,获得医学学士学位和外科学士学位。在涉足技术领域之前,他是一名医生。
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肖恩霍尔特豪斯
非执行董事Shaun Holthouse 先生是 Catapult 的联合创始人兼非执行董事。
他一直负责创建和开发 Catapult 的商业计划、寻找种子资金、谈判技术许可以及随后从联邦合作研究中心 (CRC) 购买 Catapult 的基础技术。
Shaun 管理早期销售,建立了 Catapult 的早期分销网络,并将 Catapult 团队发展到全球 4 个办事处的 60 多人。 Shaun 负责 Catapult 的高级管理团队及其澳大利亚、美国和欧洲的业务,以及 GPSports 的整合。
在共同创立 Catapult 之前,Shaun 于 2002 年至 2006 年担任 CRC 微技术的技术开发经理,其中包括为 20 多个项目的研究计划提供技术指导,预算超过 $6000 万。 Shaun 拥有墨尔本大学的工程学士(荣誉)学位。
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伊戈尔·范·德·格里恩特
非执行董事Igor van de Griendt 先生是 Catapult 的联合创始人兼非执行董事。
在共同创立 Catapult 之前,Igor 是微技术领域合作研究中心 (CRC) 的项目经理。 Igor 的团队与澳大利亚体育协会 (AIS) 合作开发了多种传感器平台和技术,最终奠定了 Catapult 的基础。
在加入 CRC 之前,Igor 是一家咨询公司的董事,该公司为 Redflex Communications Systems(现为 Exelis 的一部分,纽约证券交易所代码:XLS)、陶瓷燃料电池(ASX:CFU)、爱立信澳大利亚、NEC 等技术公司提供工程服务澳大利亚和澳洲电讯。
Igor 拥有达令唐斯高等教育学院(现为南昆士兰大学)的电气工程学士学位。
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詹姆斯·奥兰多
非执行董事兼审计与风险委员会主席在过去的 25 年里,James Orlando 先生在美国、亚洲和澳大利亚担任高级财务职位,推动增长和股东价值。
最近,他担任 Veda Group Ltd (VED.ASX) 的首席财务官,领导该公司于 2013 年 12 月成功进行了 $10.5 亿的首次公开募股。 Jim 随后管理了美国买家以 $26 亿收购 Veda 的成功收购要约2016 年 2 月。
在加入 Veda 之前,Jim 是 AAPT 的首席财务官,在那里他专注于提高公司的收入,以及剥离其非核心消费者业务。他还曾担任 PowerTel Ltd 的首席财务官,该公司是一家在澳大利亚证券交易所上市的电信服务提供商,该公司于 2007 年出售给新西兰电信公司。 Jim 还在美国和香港的 AT&T 和朗讯科技担任过各种国际财务职位,包括负责朗讯的国际项目和出口金融组织。
Jim 拥有康奈尔大学的学士学位和美国宾夕法尼亚大学沃顿商学院的 MBA 学位。他还曾在美国进出口银行的顾问委员会任职。
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米歇尔·格思里
独立非执行董事兼提名与薪酬委员会主席Michelle Guthrie 女士在澳大利亚、英国和亚洲领先的媒体和技术公司担任高级管理职务超过 25 年,包括 BSkyB、Star TV 和 Google。
Michelle 拥有悉尼大学的法律学位,为 Catapult 董事会带来了媒体、技术、法律、私募股权和商业发展技能的强大融合。
在新闻集团担任各种职务 13 年后,Michelle 于 2016 年至 2018 年担任澳大利亚广播公司 (ABC) 的董事总经理。 在 ABC 任职期间,她领导了该组织的转型,提高了整个工作的效率和有效性公司以及增加对一系列内容类别的投资。
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汤姆博根
独立非执行董事Tom Bogan 是 Catapult 的第一位美国导演。他目前是 Workday 的副董事长,Workday 是一家领先的财务和人力资源企业云应用提供商,年收入超过 $4 亿。在以 US$ 15 亿美元收购 Adaptive Insights 之后,Tom 于 2018 年加入 Workday,他在那里担任首席执行官。
在此之前,他是多家公共和私营软件公司的董事会成员,包括 Citrix Systems(纳斯达克股票代码:CTXS)的董事长。在 2019 年被 Vista Equity Partners 以约 $2 亿收购之前,他还是纳斯达克上市的 Apptio 的董事长,并在 Rational Software 担任总裁兼首席运营官,直到 2003 年被 IBM 以 $21 亿收购,以及 Avatar 的首席执行官技术和太平洋数据。
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管理
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威尔洛佩斯
首席执行官作为亚马逊子公司 Audible 的前首席营收官,Lopes 先生带来了来自世界上最成功的科技企业之一的世界一流的技术和增长经验。
与 Catapult 的战略一致,Will 的一个重点是加速 Catapult 独特平台的开发和国际推广,为其精英运动表演技术组合提供支持。
作为 Audible 的 CRO,Will 负责整个公司的收入增长,并且是负责整体业务绩效的执行管理团队的主要领导者。他在 Audible 的经历跨越了 18 年,他参与了各种公司结构,包括作为一家在纳斯达克上市的上市公司,以及在 2008 年被亚马逊收购为重要子公司。
Will 之前在 Audible 担任的职务包括国际运营执行副总裁,在此期间,Audible 在澳大利亚、日本和意大利推出了专门服务,并在英国、德国和法国实现了指数级增长。 Will 之前曾担任 Audible UK 的董事总经理,在此之前担任业务发展副总裁,在此期间,他管理 Audible 的移动和社交网络战略,创建新的会员获取渠道,并与 Apple、Ford、通用汽车、微软和菲利普斯。
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海登斯托克代尔
首席财务官Hayden Stockdale 先生在澳大利亚、伦敦和香港拥有超过 25 年的财务和 C 级管理经验。
海登从 SXiQ 加入 Catapult,在那里他担任了三年的首席财务官,并共同领导了公司的管理层收购,并在 18 个月的时间里摆脱了重大亏损,实现了盈利。在此之前,Hayden 是 United Petroleum 的首席财务官,在那里他受雇领导公司完成计划的 $1B IPO,并负责其 $2.4B 运营营业额的所有金融资产。他还是澳大利亚最大的私有云和数据中心公司 Interactive 的首席财务官,以及在澳大利亚证券交易所上市的 Astron Limited 的首席执行官。
海登之前是高盛的合伙人,在投资银行有 18 年的职业生涯。
Hayden 拥有墨尔本大学的法律和经济学荣誉学士学位。
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加雷斯·格里菲斯
首席技术官Griffith 先生在从电影特效和电视图形到体育数据分析等领域创立并运营了多家成功的软件公司。最近,他担任 SBG Sports Software 的首席执行官,该公司于 2021 年被 Catapult 收购。他在一级方程式赛车领域工作了十多年,为赢得世界冠军的布朗大奖赛和梅赛德斯 AMG 一级方程式车队开发比赛策略工具。该软件现在被一级方程式、一级方程式、世界耐力锦标赛以及足球和橄榄球联赛的球队和官员广泛使用。他的公司曾两次获得英国女王企业与创新奖。 -
马特·拜罗斯
首席产品官Matt Bairos 先生是一位成就卓著的行业和技术领导者,他在各种公共和私营组织中拥有 20 多年的销售、产品营销和客户服务经验。
马特于 2013 年晋升为 XOS Digital 的总裁兼首席执行官,之后担任执行副总裁 - Team Technologies、数字教练技术副总裁兼总经理、产品和服务副总裁、产品营销总监、客户服务经理、和高级客户服务专家。他目前是首席商务官,负责监督所有销售、营销和客户成功。
Matt 将他的职业生涯奉献给了体育技术行业,从 2000 年代初加入 Avid Sports 的支持团队开始,一直致力于监督 XOS 市场领先产品的开发和增长。
Matt 在塞勒姆州立大学获得教育学学士学位,目前居住在马萨诸塞州的安多弗。
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克里斯·库珀
首席运营官Cooper 先生带着丰富的全球领导经验来到 Catapult,推动扩展到国际市场,根据当地文化习俗定制商业模式,并在动荡的商业周期中取得成果
Cooper 先生最近最引人注目的角色是亚马逊子公司 Audible 的国际运营和新业务扩展执行副总裁。在这个职位上,Cooper 先生管理着全球 10 多个团队以及市场扩张机会。除了领导国际努力之外,Cooper 先生还负责推动新兴业务团队的发展,其中包括推出 B2B 产品以及其他举措。
在加入 Audible 之前,Cooper 先生在 Prudential 担任过多个高级管理职位,负责建立和领导国际投资部门并推动美国以外的企业发展计划。
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乔纳森·加兰
公司秘书Jonathan 的职业生涯包括在澳大利亚证券交易所上市的总法律顾问和公司秘书的丰富经验,以及广泛的国际公司法律背景。乔纳森毕业于墨尔本大学,获得法律和商业荣誉学位。
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佐伊·拉姆福德
首席人事官Zoe 在提供高绩效文化方面拥有丰富的全球经验,包括在 Spotify 和亚马逊担任国际高级领导职位。
她最近的显着角色是担任 Sofar Sounds 和 Acast 播客平台的首席人事官。在这些职位上,佐伊与高级领导团队合作,为公司在全球范围内扩张做好准备,并创造一种文化和整体基础设施,使他们能够快速适应不断变化的环境。